Neu erschienen
Fans führen. Das Buch.
Warum Mitarbeitende keine Führung brauchen, sondern Verbindung.
Die Zahlen stimmen, die Maschinen laufen, und trotzdem geht jeder heim, sobald die Uhr es erlaubt. Christoph Holly zeigt als Unternehmer aus drei eigenen Betrieben, wie aus Mitarbeitenden Fans werden.
- 14 Kapitel aus der Praxis, jedes mit Fragen zur Selbstreflexion
- Werkzeuge für den Montag, die kein Budget brauchen
- Die Formel F = (K + V + E) × H: Klarheit, Verbindung, Entwicklung mal Haltung
Christoph Holly – Fans führen.
Klassische Führungsstile sind überholt. Sie führen oft zu festgefahrenen Strukturen und reduzieren Innovationen. Stattdessen sollten Sie aus Ihren Mitarbeitern Fans machen. Denn dieser Führungsstil ist moderner und gleichzeitig älter als alles andere. In jedem Fall entspricht er den menschlichen Ansprüchen am besten – vor allem denen jüngerer Generationen. (Und entgegen allen Annahmen ist es der leichteste und schönste Weg, zu führen.)
Christoph Holly ist ein erfolgreicher Unternehmer, dessen Erfolg vor allem darauf beruht, Mitarbeiter mit der „Fans führen“-Methode zu begeisterten und zu treuen Anhängern zu machen. In seinen Vorträgen zu den Themen „Klarheit“, „Motivierende und offene Kommunikation“ und „Kreativität und Innovation“ zeigt er, wie Sie durch ein modernes Fan-Führungsmindset eine dynamische, engagierte Belegschaft formen und nachhaltige Erfolge erzielen. Buchen Sie Christoph Holly als Speaker, um direkt umsetzbare Strategien zu erhalten, die Ihr Unternehmen stärken, es zu einer beliebten Heimat werden lassen und Ihre Mitarbeiter zu wahren Fans machen.
Fans führen ist das Natürlichste der Welt,
denn durch das hollystische Denken schaffen Mitarbeiter eine Atmosphäre,
in der sich alle wohlfühlen und engagiert sind.
Vortragsthemen
Fans
durch Klarheit